À propos:

CCM Benchmark (groupe Figaro) est un pure-player Internet dont l'activité se structure autour de deux pôles : les médias, avec des sites comme commentcamarche.net, journaldunet.com, linternaute.com, journaldesfemmes.fr, ou phonandroid.com, qui touchent plus de 32 millions de visiteurs uniques chaque mois, et le marketing digital, avec des filiales comme ZBO Media ou CCM Performance qui sont chargées d'aider les marques à communiquer sur Internet.

Le produit:

CCM Benchmark édite entre autres le site qui a donné son nom au groupe, Commentcamarche.net, connu notamment pour ses forums de discussion et d'entraide.

Avec leurs multiples déclinaisons (langues étrangères, bricolage, santé, mode, ... ) , les forums constituent un applicatif extrêmement riche, et offrent un cadre fonctionnel hors-pair.

Ce recrutement vise à renforcer l'équipe dans le cadre d'une migration technique importante (code et architecture).

Vos missions :

Lead de l'équipe : encadrer les choix techniques de développement et en être garant (architecture, qualité, cohérence technique ...),

Concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités de nos sites à fort trafic,

Conseiller et accompagner les autres développeurs (montée en compétences, transmission de connaissances, "best practices", expertise technique, ..),

Participer à la R&D : étude sur des évolutions technologiques, participation à des projets de recherche ou transverses.

A courte échéance (6mois - 1 an), vous devenez le manager de l'équipe de 3 développeurs.

Stack :

PHP, Symfony, MariaDB, ElasticSearch, Sphinx, Redis

Docker, Gitlab, Blackfire, Varnish

Nous recherchons :

Une solide expertise en code et architectures

De bonnes qualités de leadership, de communication et de résolution de problèmes

Une personne qui a soif de faire, de changer les choses

L'envie de tester, de prototyper, sans peur de l'échec : si ça ne marche pas, c'est un apprentissage riche !

Une culture de disruption : ce n'est pas parce que ça n'a jamais été fait, que ce n'est pas une bonne idée

Nous promettons :

De vous donner le pouvoir et les moyens d'atteindre vos objectifs, de vous faire confiance, mais aussi de vous accorder le droit de faire des erreurs,

Une véritable culture tech, avec la reconnaissance de nos métiers par l'ensemble de l'entreprise,

Des réponses rapides ^^

Conditions de travail :

2 jours de télétravail par semaine / 10 RTT

Poste à pourvoir à Rennes (Chantepie) - déplacements occasionnels sur Paris

Vous dépendrez directement du CTO

Poste en temps plein et CDI

Le processus de recrutement:

Après un premier échange téléphonique, vous serez invité à passer un test technique d’environ 1h/1h30 sur votre PC. Si celui-ci est concluant vous entrerez dans un cycle de 3 entretiens, au cours desquels vous rencontrerez:

1. Le manager actuel de l'équipe ainsi que le Lead Architect
2. Le CTO et le Head of Product
3. Le Directeur Général de CCM Benchmark